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更新日:令和4(2022)年7月14日
ページ番号:11022
千葉県済生会習志野病院
事業所概要
所在地
習志野市
業種
医療、福祉
ホームページ
千葉県済生会習志野病院
取組事例
1.障害者雇用までの経緯・きっかけ
- 障害者雇用を進めることで、病院として地域に貢献するため。
- 法人全体として、障害者雇用率達成に向けて取組みを進めるため。
2.障害のある人が従事している主な業務
3.障害のある人を受け入れる体制を整えるために行った取組や、周りの従業員への理解促進のために行っている取組
- 受け入れ先の部署の担当者と本人のコミュニケーションを取る手段や、情報を共有する場を設けた。
- 情報交換会を開催し、本人、両親、病院担当者と、就業状況の報告や意見交換会を行っている。
4.障害のある人の雇用継続のために行っている取組や、障害のある人の働く意欲を維持するために行っている取組
- コミュニケーションにおける配慮:メモパッドを使用した筆談。
- 作業手順における配慮:清掃員に対し、日常の清掃業務場所や時間一覧の作成。
- 通勤への配慮:天候不良時の休暇を推奨。
- 家族との連絡ノートを使った情報共有。
5.障害のある人を雇用する上で連携した支援機関と、支援機関を活用して良かった点
連携した支援機関
活用して良かった点
- 就業後の支援がある点。
- 定期的な就業状況の確認がある点。
取組事例(PDF版)(PDF:753.4KB)
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