「令和６年度千葉県児童福祉専門職員マネジメント研修業務委託」に係る企画提案募集について

　「千葉県児童福祉専門職員人材育成基本方針」に則り、中堅職員等を対象としたマネジメント研修を実施することで、若手職員の急激な増員に伴う能力向上及び適切な業務執行体制をサポートできる体制を構築することを目的とした、「令和6年度千葉県児童福祉専門職員マネジメント研修業務委託」の企画募集を公募します。

1 業務委託名

　令和6年度千葉県児童福祉専門職員マネジメント研修業務委託

2 業務委託期間

　契約締結日から令和7年2月28日まで

3 委託料の上限額

　4,977,000円（消費税及び地方消費税相当額を含む。）

4 実施方法

　企画提案を募り、審査・選考を経て1団体を決定し、業務を委託します。

5 企画提案の内容

　「令和6年度千葉県児童福祉専門職員マネジメント研修業務委託企画提案募集要項」及び「令和6年度千葉県児童福祉専門職員マネジメント研修業務委託仕様書」のとおり

6 応募資格

応募者は次の全ての要件を満たすこととします。

（1）仕様書に定める業務について、十分な業務遂行能力を有し、適正な執行体制を有していると。

（2）地方自治法施行令（昭和22年政令第16号）第167条の4第1項の各号の規定のいずれかに該当しないこと。

（3）定款又は規約等を有し、責任者が明確であること。

（4）宗教活動や政治活動を目的とした団体ではないこと。

（5）特定の公職者（候補者を含む）、又は政党を推薦、支持、反対することを目的とした団体ではないこと。

（6）暴力団でなく、且つ、役員等が暴力団員でないこと、暴力団又は暴力団員の統制の下にある団体ではないこと。

7 応募方法・期限等

　※必ず企画提案募集要項も参照のこと。

(1) 応募期限

　令和6年3月1日(金曜日)午後5時（必着）

(2) 応募方法

　メールまたは電子申請システムの応募フォームから応募（FAX、郵送での応募は不可）

　（メールアドレスおよび応募フォームURLは、「令和6年度千葉県児童福祉専門職員マネジメント研修業務委託企画提案募集要項」参照。）

(3) 応募書類

　※必ず企画提案募集要項も参照のこと。

　下記（2）の事項に留意の上、下記（1）の企画提案書一式を作成し提出する。

（1）企画提案書一式

　ア　企画提案応募書　様式1

　イ　団体概要　様式2

　ウ　企画提案の概要　（任意様式）

　　児童相談所及び千葉県児童福祉専門職員を取り巻く環境の変化や課題、これらに対する認識、児童相談所という組織力の向上のために必要なマネジメント人材の育成方法について、どのように考え研修に組み入れるか、実施方針、契約日から事業終了までの具体的なスケジュール等

　エ　企画提案の詳細　（任意様式）

　講義・演習の内容とねらい、演習の実施方法、講師の選定方法・理由、修了確認・評価の方法、個人情報の取扱いについて等

　オ　企画提案の特徴　（任意様式）

　研修の特徴、日程・会場の設定方針、その他工夫した点等

　カ　予算見積書　様式3

　キ　確認書　様式4

　ク　添付書類

　（1）定款、寄付行為又はこれに類する書類

　（2）法人登記事項証明書

　（3）役員名簿

　（4）団体の概要等が記載されたパンフレット等

（2）注意事項

　各様式の順番が上記（1）企画提案書一式のア～カの順になるよう、ファイル名の先頭に「01～04」を付したうえで文書名をつけ、zipファイルにして送信すること。任意様式については、ファイル名の先頭に「05」を付したうえで文書名をつけること。また、複数のファイルを添付する場合は、「○-01」、「○-02」…と枝番をつけること。

メールの場合、ファイルサイズが7.2MBを超える場合は県側で受信できないため、複数のメールで分割して応募すること（分割する旨、メール本文に記載するこ　と）。
各文書のファイル形式は、ワード・エクセル・パワーポイント・PDF・jpgとすること。
ワード・エクセル・パワーポイントの場合、PCの環境によって見え方が異なる場合があることに留意すること。（1ファイルにつき、元のワードファイルとPDFに変換したファイルと両方を送ってもかまわない）また、特殊なフォントや機種依存文字を使用した場合、県では読めない場合があることに留意すること。
応募後、県から連絡がない場合には、応募書類が届いているか県に確認すること。（電子申請システムでの応募はメールで自動返信、メールでの応募は、事務局で確

認次第、メールで返信する。）