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更新日:令和5(2023)年6月9日

ページ番号:389395

株式会社ジェイコム千葉木更津局(令和2年6月17日登録)

事業所概要

所在地

木更津市大和2-7-15

業種

情報通信業

ホームページ

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取組状況(令和2年6月12日現在)

仕事と生活の両立支援についての積極的な取組

  • 休業制度に係る就業規則の整備(育児休業取得実績あり。)
  • 子が小学校卒業まで短時間勤務が可能
  • 要介護者1人につき通算5年間まで短時間勤務が可能
  • ウェルカムバック制度の導入(結婚や介護等で退職した方を再雇用する制度)
  • 特別休暇制度の導入(慶弔休暇、罹災休暇、配偶者出産休暇、結婚休暇、ボランティア休暇)

多様な働き方を推進する取組

  • 週に1回ノー残業デーとしている。(残業の削減)
  • 前年実績5%減(約23時間以内/月)の残業削減目標を定めている。
  • 時間単位での年次有給休暇が取得可能(年次有給休暇の取得促進)
  • テレワーク制度(在宅勤務・モバイルワークなど)の導入(利用者実績あり)

地域の次世代育成支援に協力・参画する取組

  • 企業見学、インターンシップの受け入れなど、学校の“キャリア教育”への協力

誰もが働きやすい職場環境づくりに資する取組

  • 女性の管理職登用やプロジェクトリーダーへの起用(女性の活躍推進)

お問い合わせ

所属課室:商工労働部雇用労働課多様な働き方推進班

電話番号:043-223-2743

ファックス番号:043-221-1180

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