文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
雇第5009号 |
平成19年10月03日 |
中小企業における労働力の確保及び良好な雇
用機会の創出のための雇用管理の改善の促進
に関する法律に基づく改善計画の認定につい
て(協議) |
雇第5132号 |
平成19年11月19日 |
中小企業における労働力の確保及び良好な雇
用機会の創出のための雇用管理の改善の促進
に関する法律に基づく改善計画の認定につい
て(認定) |
雇第5146号 |
平成19年11月07日 |
中小企業における労働力の確保及び良好な雇用機会の創出のための雇用管理の改善の促進に関する法律に基づく改善計画の認定について(協議) |
雇第5164号 |
平成19年11月19日 |
中小企業における労働力の確保及び良好な雇用機会の創出のための雇用管理の改善の促進に関する法律に基づく改善計画の認定について(認定) |
雇第5277号 |
平成20年01月08日 |
中小企業における労働力の確保及び良好な雇用機会の創出のための雇用管理の改善の促進に関する法律に基づく改善計画の認定について(認定) |
雇第5285号 |
平成20年01月11日 |
中小企業における労働力の確保及び良好な雇用機会の創出のための雇用管理の改善の促進に関する法律に基づく改善計画の認定について(協議) |
雇第5357号 |
平成20年02月18日 |
中小企業における労働力の確保及び良好な雇用機会の創出のための雇用管理の改善の促進に関する法律に基づく改善計画の認定について(認定) |
雇第5475号 |
平成20年03月18日 |
中小企業における労働力の確保及び良好な雇用の機会の創出のための雇用管理の改善の促進に関する法律に基づく改善計画の認定について(協議) |
雇第5506号 |
平成20年03月31日 |
中小企業における労働力の確保及び良好な雇用の機会の創出のための雇用管理の改善の促進に関する法律に基づく改善計画の認定について(認定) |